Das Franklin & Partners Team

Against all odds. Effizienz war der einzige Grund für unseren Erfolg.

Über 50 Mitarbeitende. Mercedes-Benz Tower München. Eine Mission: Unternehmen durch KI und Automatisierung auf das nächste Level bringen.

Technologiepartner & ausgewählte Kunden

IHK
Icedrop
35up
Yello
Webflow
Uizard
Tomorrow
Lovable
Miro
IxDF
Product People
Kirschner Property
IHK
Icedrop
35up
Yello
Webflow
Uizard
Tomorrow
Lovable
Miro
IxDF
Product People
Kirschner Property
Unsere Geschichte

Über Franklin & Partners

Von einer spezialisierten Beratung zu einer operativ starken Unternehmensgruppe mit klarem Fokus auf KI, Automatisierung und messbare Ergebnisse.

Gegründet

2022

Teamgröße

50+ Mitarbeitende

Standort

Mercedes-Benz Tower, München

Unternehmensstruktur

Teil der ImpaQt Education Group

Franklin & Partners im Mercedes-Benz Tower München

Aus Eigenbedarf entstanden – wir haben unsere eigenen Unternehmen mit KI und Automatisierung transformiert. Heute geben wir diese Expertise an den deutschen Mittelstand weiter.

Unsere Geschichte

Lorenz Franz und Johannes Burzin sind seit über acht Jahren gemeinsam selbstständig. Mit dem Franklin Institute haben sie ein KI-Weiterbildungsinstitut aufgebaut, das rasant skaliert ist – mit 80–90% automatisierten Prozessen.

Immer mehr befreundete Unternehmer wollten wissen, wie unsere Workflows funktionieren und wie wir Prozesse automatisieren. Daraus entstand die Idee, diese Expertise auch anderen Unternehmen zugänglich zu machen – und Franklin & Partners war geboren.

Heute verbinden wir eigene Praxiserfahrung mit staatlich geförderten Weiterbildungen und Consulting – damit deutsche Unternehmen wettbewerbsfähig und innovativ bleiben.

Johannes Burzin
Lorenz Franz

Gegründet von Unternehmern, für Unternehmer

Meilensteine

Von der eigenen Expertise zur Lösung für den Mittelstand.

2018Unternehmerischer Start

Lorenz Franz und Johannes Burzin starten gemeinsam – mit klarem Fokus auf digitale Geschäftsmodelle und operative Exzellenz.

2022Gründung des Franklin Institute

Das Institut für KI-Weiterbildung und Up-Skilling skaliert rasant – betrieben mit 80–90% automatisierten Prozessen.

2024Gründung von Franklin & Partners

Die eigene Expertise wird zum Angebot: KI-Beratung, Prozessautomatisierung und Weiterbildung für den deutschen Mittelstand.

HeuteSkalierung als Unternehmensgruppe

Über 50 Mitarbeitende am Standort München – wir unterstützen Unternehmen dabei, wettbewerbsfähig und innovativ zu bleiben.

Woran wir glauben

Unsere Vision

Jede Firma kann durch KI und Automatisierung effizienter, agiler und wettbewerbsfähiger werden.

So setzen wir es um

Strategische Roadmaps, die Technologieeinsatz und Geschäftsziel sauber verbinden.

Unsere Mission

Praxisnahe Weiterbildung und individuelle Umsetzung, damit Teams neue Technologien sicher einführen.

So setzen wir es um

Training, Implementierung und Enablement aus einer Hand statt isolierter Einzelmaßnahmen.

Unser Versprechen

Wir vermitteln nur Methoden, die wir intern selbst erfolgreich einsetzen und kontinuierlich verbessern.

So setzen wir es um

Nachvollziehbare Best Practices mit messbarem Effekt auf Effizienz und Ergebnisqualität.

Unsere Ergebnisse in Zahlen

Wir erzielen außergewöhnliche Ergebnisse.

Mit über 50 Mitarbeitenden, achtstelligen Umsätzen und unzähligen automatisierten Prozessen helfen wir Unternehmen in ganz Deutschland, effizienter, profitabler und zukunftssicherer zu werden.

19.264+

Gesparte Arbeitsstunden

kumuliert seit 2022 durch operative Automatisierungen

44.872 €

Ø Lohnkostenzuschuss

durchschnittlich ausgezahlt pro Förderfall

50+

Mitarbeitende

in Beratung, Weiterbildung und Prozessautomatisierung

5+

Jahre Beratungserfahrung

praxisnahe Umsetzung im Mittelstand

Diese Ergebnisse setzen wir gemeinsam mit Mittelstandsteams um, die Prozesse vereinfachen und KI in den Arbeitsalltag integrieren wollen.

Kostenlose Beratung anfragen
Miro zu Besuch in unseren Büroräumen

Miro zu Besuch in unseren Büroräumen

Dezember 2024

“Deutschland war einmal führend in Innovation und Effizienz. Wir haben Franklin & Partners gegründet, um diesen Vorsprung zurückzuholen – für jedes Unternehmen, das bereit ist, die Zukunft aktiv mitzugestalten.”

Wir sehen täglich, wie viel Potenzial in deutschen Unternehmen ungenutzt bleibt – sei es durch ineffiziente Prozesse, fehlende Digitalisierung oder unklare Automatisierungsstrategien. Unser Ziel ist es, Mittelständler mit praxisnaher Weiterbildung und smarter Automatisierung zu befähigen, wieder an die Spitze zu kommen. Denn wer heute in Effizienz investiert, sichert nicht nur seinen Wettbewerbsvorteil, sondern auch den langfristigen Erfolg seines Unternehmens.

Franklin & Partners
Unser Team

Erfahrene Fachleute & Pioniere.

+50 Spezialisten für KI, Automatisierung und digitale Transformation.

Unser CEO
“Die Zukunft gehört den Unternehmen, die es schaffen, ihre Mitarbeiter zu befähigen, Technologie nicht nur zu nutzen, sondern aktiv zu gestalten. Automatisierung und KI sind kein Luxus mehr – sie sind die Grundlage für Wettbewerbsfähigkeit im 21. Jahrhundert.”

Seit 2017 mehr als 80 Mitarbeiter geführt, Millionen-Umsätze in E-Commerce und Versicherungsgeschäft generiert. Ausgeprägte People, Sales & Marketing Expertise.

Johannes V. Burzin

/Unser CEO
Johannes V. Burzin
Lorenz Franz
Unser CTO
“Die beste Technologie ist die, die man nicht bemerkt – weil sie einfach funktioniert. Unser Job ist es, Systeme zu bauen, die Unternehmen leise schneller machen und ihnen die Freiheit geben, sich auf das Wesentliche zu konzentrieren.

Technologie-Stratege und Architekt hinter den Automatisierungslösungen von Franklin & Partners. Baut skalierbare Systeme, die KI und Prozessautomatisierung nahtlos in den Unternehmensalltag integrieren.

Lorenz Franz

/Unser CTO
Weitere Schlüsselpersonen
Christopher Geist

Christopher Geist

Head of Marketing & Sales und Partner

Franklin & Partners

Tobias Riede

Ihr Ansprechpartner

Tobias Riede

B2B Business Lead

Franklin & Partners

Dominic D. Neubauer

Dominic D. Neubauer

Digital Innovation & AI Business Development Manager

Franklin & Partners

Dozenten & Beratung

Ihre Ansprechpartner in Beratungsgesprächen und Schulungen. Jeder mit eigenem Praxishintergrund, von Data Science über VFX-Pipelines bis zur KI-Governance. Vita und Qualifikationen lassen sich pro Person aufklappen.

Darius Essi

Darius Essi

Dozent AI & Process Automation
„Der beste Lehrer ist der, der sich selbst überflüssig macht.“

Ingenieur mit Schwerpunkt Automatisierung und Prozessoptimierung, dazu eine Ausbildung in Pädagogik und Psychologie für die Jugend- bis Erwachsenenbildung. Hat Workflow-Automatisierungen vom KMU bis zur Großindustrie umgesetzt und führt seit vier Jahren eine eigene KI-Firma.

  • Automatisierung & Robotik
  • Prozessoptimierung
  • Erwachsenenbildung
Vita & Qualifikationen
Qualifikationen
  • Ingenieurstudium Mechatronik (Automatisierung & Prozessoptimierung)
  • Pädagogik- und Psychologieschule, Jugend- bis Erwachsenenbildung
Jonathan Grießl

Jonathan Grießl

Dozent AI & Process Automation
„My style is to never say no.“Virgil Abloh

Wirtschaftsingenieur mit Erfahrung in Konzern, Startup, Mittelstand und Beratung. Über sechs Jahre strategische Prozessoptimierung. Sein Unterricht lebt von praktischen Beispielen und dem Anspruch, komplexe Themen verständlich zu machen.

  • Prozessoptimierung
  • Digitalisierung & KI
  • Mittelstand
  • E-Commerce
Vita & Qualifikationen
Berufliche Stationen
  • Projektmanager Digitalisierung & KIMittelstand-Digital Zentrum Berlin / IFII GmbH
  • SEO & E-CommerceI LOCK IT / haveltec GmbH
  • Assistenz BereichsleitungE.ON Energie Dialog GmbH
Qualifikationen
  • Bachelor of Engineering – Wirtschaftsingenieurwesen
  • Gründer & Modemacher
Kevin Grundmann

Kevin Grundmann

Dozent AI & Process Automation
„If you always do what you’ve always done, you’ll always get what you’ve always got.“

Über neun Jahre an der Schnittstelle von Prozessoptimierung, HR und digitaler Transformation. Vermittelt No-Code-Automatisierung mit n8n und Make sowie KI-Agenten praxisnah mit der Flipped-Classroom-Methode. Autor von „Digitale Symbiose – Alltag 4.0“.

  • KI-Governance
  • No-Code: n8n & Make
  • KI-Agenten
  • HR & Prozesse
Vita & Qualifikationen
Berufliche Stationen
  • Honorartrainer No-Code & KI-AgentenWBS Training
  • Selbstständig, AI Strategy & GovernanceAI-Gambit
  • Head of Talent Acquisition / Senior Recruiter DACHSUEDVERS Service und Management GmbH
  • Recruiting, Prozess- & HR-ConsultingPremier Inn (Whitbread Group), MSU, Wideresearch, Xelios Consult
Qualifikationen
  • Manager Angewandte KI-Transformation (IHK)
  • ISO/IEC 42001 Professional (TÜV)
  • EITCA/AI Artificial Intelligence
  • Financial Accounting & Capital Markets (Cambridge)
  • Data Analysis with Python
  • Agile Project Management – AgilePM
  • Business Economist
Rocco Pavia

Rocco Pavia

Dozent AI & Process Automation
„Your life is your message to the world. Make sure it’s inspiring.“

Über zehn Jahre als Gründer, Berater und Head of Brand im internationalen E-Commerce. Entwickelte mit Flowcess eine staatlich geförderte Anwendung zur Prozessautomatisierung für Franchise-Systeme. Zeigt, wie Workflows mit n8n und KI-Agenten effizient gestaltet werden.

  • E-Commerce
  • n8n & KI-Agenten
  • Franchise-Automatisierung
  • Brand
Vita & Qualifikationen
Berufliche Stationen
  • Consulting KIROCs AI Strategy
  • Head of BrandD5 Beauty & Lifestyle GmbH
  • GründerPatiMed, Flowcess, enyi
  • Dozent ITHochschule Pforzheim
  • Consulting IoTVolz Innovation GmbH
Qualifikationen
  • Ausbilderschein (AEVO)
  • CyberLab Accelerator
  • HEED INIT – Human Design
  • CREA – Lean Start-Up Tech Ventures
  • Hasso-Plattner-Institut – Unternehmensgründung im IT-Bereich
Jakob Porwol

Jakob Porwol

Dozent AI & Process Automation
„Work it harder, make it better, do it faster, makes us stronger.“

Zehn Jahre High-End-Visual-Effects als FX Technical Director und Supervisor, mit Spezialisierung auf Tool-Prototyping und Pipeline-Entwicklung. Entwickelt heute maßgeschneiderte Tools und Automatisierungen, die Prozesse messbar beschleunigen.

  • VFX-Pipelines
  • Tool-Prototyping
  • n8n
  • Dynamics & Simulation
Profil

Experte für die Symbiose aus High-End-Visual Effects und intelligenter KI-Automatisierung. Bringt jahrelange Erfahrung in Pipeline-Entwicklung und technischem Prototyping ein, um Medienproduktionen auf ein neues Effizienzniveau zu heben.

Als AI Automation Engineer gestaltet er Prozessdesigns für effiziente Automatisierung und vernetzt verschiedenste Plattformen mit KI durch präzises Prompting. Macht aus der Verbindung tiefgreifender technischer Architektur und generativer Intelligenz kreative und innovative Lösungen, die Prozesse revolutionieren und direkten Mehrwert schaffen.

Eric Rost

Eric Rost

Dozent AI & Process Automation
„Wisdom is the offspring of Suffering and Time.“

Über zehn Jahre Data Science, quantitative Datenauswertung und Erwachsenenbildung. Gründer von leetstatistics, langjährig akademischer Hochschuldozent für Statistik und empirische Forschungsmethoden. Macht aus mathematischen Modellen direkte Anwendungspraxis.

  • Data Science
  • Statistik
  • Python & SQL
  • Power BI & Tableau
Vita & Qualifikationen
Berufliche Stationen
  • Head of Teaching Team & Data Science DozentSmart Future Campus
  • Gründer, quantitative Datenauswertung & Epidemiologieleetstatistics
  • Dozent, Tutor, Ausbilder für Statistik & Data Scienceinternationale Universitäten und (Hoch-)Schulen
Qualifikationen
  • Master Epidemiologie
  • Bachelor Sozialwissenschaften
  • GRETA Kompetenzbilanz
  • Mental Health First Aid
  • From Lab to Table – Labortestung und Datenauswertung für multiresistente Keime
Samuel Statz

Samuel Statz

Dozent AI & Process AutomationQualitätsmanagement Kursinhalte
„Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört, gut zu sein.“Philip Rosenthal

Verbindet strategisches Management mit Technologie-Expertise in Daten, CRM, ERP und KI. Verantwortete zuletzt die standortübergreifende digitale Transformation des europäischen Industriekonzerns HÄRTHA GROUP — von ERP-CRM-Schnittstellen über Logistik-Digitalisierung bis zu KI-Use-Cases. Bei Franklin zusätzlich für die Qualitätssicherung der Kursinhalte zuständig.

  • Daten, CRM & ERP
  • Digitale Transformation
  • Prozessautomatisierung & KI
  • Qualitätsmanagement
Vita & Qualifikationen
Berufliche Stationen
  • Digital Transformation & Business Strategy ManagerHÄRTHA GROUP GmbH
  • GeschäftsführerSend Love GmbH
  • Education Success ManagerSimplex Education GmbH
Qualifikationen
  • PRINCE2 Agile Practitioner
  • PRINCE2 Agile Foundation
  • B.Sc. Betriebswirtschaftslehre, RWTH Aachen University (Dean’s List)
  • Master Wirtschaftsinformatik (laufend)
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