Workflows, die für Sie arbeiten.
Mit n8n, Zapier & Make.
Ihre Mitarbeiter lernen, echte Automationen zu bauen – von Lead-Gen über CRM bis Backoffice. Praxisnah, mit IHK-Zertifikat und bis zu 100% staatlich gefördert.
388+ Google-Bewertungen
Technologiepartner & ausgewählte Kunden
n8n, Zapier & Make im Vergleich.
Drei starke Tools, drei Stärken. Ihre Mitarbeiter lernen alle drei – und vor allem, wann welches die beste Wahl ist.
Zapier
Der schnellste Einstieg.
Am besten für
Standard-Automationen & schnelle Verknüpfungen
- Größter App-Katalog (6.000+ Apps)
- Einfachster No-Code-Einstieg
- Ideal für klare 1:1-Abläufe
Make
Visuell & flexibel.
Am besten für
Komplexere Workflows mit Verzweigungen
- Visueller Szenario-Editor
- Starke Datentransformation
- Günstiger bei hohem Volumen
n8n
Volle Kontrolle, self-hosted.
Am besten für
Datensensible & KI-lastige Workflows
- Open-Source & self-hostbar
- Daten bleiben im Haus (DSGVO)
- Code-Schritte & tiefe KI-Integration
Gemeinsam: alle drei sind No-/Low-Code, sprechen APIs & Webhooks und lassen sich mit KI kombinieren.
So sieht ein automatisierter Workflow aus.
Keine Tool-Demo, sondern echte Abläufe, die Ihre Mitarbeiter bauen lernen – vom Auslöser bis zum fertigen Ergebnis.
Lead-Generierung & Qualifizierung
Trigger · Webformular
Neuer Lead trägt sich ein
Anreicherung
Firmen- & Kontaktdaten automatisch anreichern
Lead-Scoring
Lead bewerten & priorisieren
CRM + Slack
Ins CRM schreiben, Vertrieb benachrichtigen
Ergebnis
Qualifizierter Lead beim richtigen Mitarbeiter – in unter 1 Minute.
Verbindet sich mit allem, was Sie schon nutzen.
n8n, Zapier und Make sprechen mit über 1.000 Tools – und mit allem, was eine API oder einen Webhook hat.
CRM & Sales
HubSpot · Pipedrive · Salesforce
Kommunikation
Slack · Teams · Gmail · Outlook
Tabellen & Datenbanken
Google Sheets · Airtable · Notion · Postgres
Marketing & Ads
Mailchimp · Meta Ads · Google Ads · Brevo
KI-Modelle
OpenAI · Anthropic · Google Gemini
Dokumente & Finanzen
DATEV · DocuSign · Drive · Dropbox
Bewertungen unserer Kunden
Ihre Förderung auf einen Blick
Das Qualifizierungschancengesetz macht es möglich: Ihr Team wird weitergebildet, der Staat übernimmt die Kosten – und Sie erhalten Lohnkostenzuschüsse obendrauf.
Bundesagentur für Arbeit
Regionaldirektion · Az. KCG-2026-FK
Datum
28.04.2026
Bewilligungsbescheid
Förderung nach Qualifizierungschancengesetz (§ 82 SGB III)
Sehr geehrte Geschäftsführung,
für die Weiterbildung Ihrer Mitarbeitenden bewilligen wir Ihnen hiermit eine Förderung in Höhe von bis zu 100% der Weiterbildungskosten gemäß § 82 SGB III – abhängig von Ihrer Unternehmensgröße.
Zusätzlich erhalten Sie für die Dauer der Maßnahme einen Arbeitsentgeltzuschuss von bis zu 75% des Bruttoarbeitsentgelts – das entspricht bis zu 49.750 € pro Mitarbeitenden jährlich.
Antragstellung, Behördenkommunikation und Nachweisführung werden durch Franklin & Partners übernommen.
Sachbearbeitung · Agentur für Arbeit
Lohnkostenzuschuss
bis zu 49.750 €
pro Mitarbeitenden / Jahr
Beispielhafter Bescheid · konkrete Förderhöhe abhängig von Ihrer Unternehmensgröße
Ihre Kosten: bis zu 0 Euro.
Dank staatlicher Förderung zahlen Sie für die Weiterbildung Ihres Teams keinen Cent. Gleichzeitig erhalten Sie bis zu 75% der Lohnkosten erstattet – das können bis zu 49.750€ pro Jahr sein.
Inklusive IHK- & Franklin & Partners Zertifikat
Manager für Prozessautomatisierung und KI-Anwendung
+ Zertifizierte/r Spezialist/in für KI-gestützte Prozessautomatisierung & digitale Transformation
Mit staatlicher Förderung
IHK-Zertifikat & Franklin-Zertifikat
Workflows direkt in n8n, Zapier & Make gebaut
Wöchentliche Live-Calls mit KI-Experten
Persönliche Consulting-Begleitung
APIs, Webhooks & KI-Integration
Übergabe & Ownership im eigenen Team
Zertifiziert durch
4.9388+ BewertungenWas unsere Kunden erreicht haben.
Vier echte Projekte. Klicken Sie auf eine Branche und sehen Sie Ausgangslage, Vorgehen und messbare Resultate.
200 von 500 wöchentlichen Bürovorgängen automatisiert
200+
Vorgänge/Woche automatisiert
5
Mitarbeitende strategisch freigesetzt
6
Monate bis zum Ergebnis
0
Fehlinvestitionen
Ergebnisse
- Spürbare Entlastung in Auftragsbearbeitung und Kundensupport
- Weniger Rückfragen, klarere Abläufe, geringere Fehlerquote
- Prozesse dokumentiert und weniger personenabhängig
- Belastbare Entscheidungsgrundlage für zukünftige IT- und KI-Investitionen
Kernerkenntnis
“Der nachhaltige Fortschritt entstand nicht durch einzelne Tools, sondern durch klare Priorisierung, kontrollierte Umsetzung und eine strategisch vorbereitete IT-Basis.”
4.000 qualifizierte Kontakte statt Door-to-Door
4.000
Qualifizierte Kontakte im CRM
100%
% skalierbar ohne Personalaufstockung
6
Monate bis zum Ergebnis
0
Door-to-Door nötig
Ergebnisse
- Deutlich konstanterer und höherer Lead-Zufluss
- Klarer Marktauftritt mit verständlichem Angebot
- Vertrieb fokussiert auf Gespräche und Abschlüsse
- Transparente Pipeline statt Zufallsabschlüssen
Kernerkenntnis
“Der entscheidende Hebel war die Kombination aus klarer Marktpositionierung, strukturierter Kundenansprache und automatisierter Übergabe an den Vertrieb.”
Buchhaltung von Vollzeitstelle auf Mini-Job reduziert
450
Rechnungen/Monat automatisiert
0
Rechnungsfehler seit Umstellung
~80%
% weniger Personalaufwand
1
Klick für monatliche Rechnungen
Ergebnisse
- Reduktion der Buchhaltung von Vollzeitstelle auf Mini-Job
- Geschäftsführung drückt einmal monatlich einen Button
- Seit der Umstellung keine Rechnungsfehler mehr
- Live-Reports zu Umsatz, Posten und Cashflow jederzeit verfügbar
Kernerkenntnis
“Der größte Hebel lag nicht in mehr Kontrolle, sondern in der vollständigen Automatisierung — mit klaren Regeln statt manueller Nacharbeit.”
+127% Umsatz bei 60% weniger Marketing-Kosten
+127%
Umsatzwachstum (320K → 728K)
-60%
Weniger Cost per Lead
-70%
Weniger Marketingbudget
5→2
Marketing-Team bei höherer Performance
Ergebnisse
- Umsatz von 320.000€ auf 728.000€ gesteigert
- CPL von 36,51€ auf 14,50€ gesenkt
- Marketingbudget von 103K auf 31K reduziert
- Marketing-Team von 5 auf 2 bei höherer Performance
Kernerkenntnis
“Weniger manuelle Arbeit, schnellere Tests, saubere Übergaben — bessere Ergebnisse bei deutlich geringerem Ressourceneinsatz.”
Bereit für ähnliche Ergebnisse?
Finden Sie heraus, welche Hebel in Ihrem Unternehmen relevant sind.
Kostenlose Beratung anfragenVom 15-Minuten-Call
bis zum laufenden Workflow.
Tag 0
15-Minuten-Erstgespräch
Wir prüfen Ihre Förderfähigkeit und finden in einem unverbindlichen Call die Workflows mit dem größten Hebel in Ihrem Unternehmen.
Woche 2 – 3
Bewilligung & Onboarding
Sie erhalten den Bewilligungsbescheid. Wir richten gemeinsam die Lernumgebung ein und wählen die ersten Tools und Workflows aus.
Woche 1+
Erste Workflows live
Ihre Mitarbeiter bauen echte Automationen in n8n, Zapier oder Make – die ersten laufen oft schon in der ersten Woche produktiv.
Woche 1
Förderantrag & Setup
Wir übernehmen den vollständigen Antrag bei der Agentur für Arbeit, inkl. Behördenkommunikation und Formalitäten. Sie unterschreiben nur.
02Kick-off
Los geht's
Ihr Team startet – mit Live-Calls, Praxisprojekten und persönlicher Consulting-Begleitung. Lohnkostenzuschüsse fließen ab Tag 1.
04Abschluss
Zertifizierung & Roadmap
Ihr Team ist IHK- und Franklin-zertifiziert und betreibt seine Workflows selbst – mit klarer Roadmap für die nächsten Automationen.
06- 01Tag 0
15-Minuten-Erstgespräch
Wir prüfen Ihre Förderfähigkeit und finden in einem unverbindlichen Call die Workflows mit dem größten Hebel in Ihrem Unternehmen.
- 02Woche 1
Förderantrag & Setup
Wir übernehmen den vollständigen Antrag bei der Agentur für Arbeit, inkl. Behördenkommunikation und Formalitäten. Sie unterschreiben nur.
- 03Woche 2 – 3
Bewilligung & Onboarding
Sie erhalten den Bewilligungsbescheid. Wir richten gemeinsam die Lernumgebung ein und wählen die ersten Tools und Workflows aus.
- 04Kick-off
Los geht's
Ihr Team startet – mit Live-Calls, Praxisprojekten und persönlicher Consulting-Begleitung. Lohnkostenzuschüsse fließen ab Tag 1.
- 05Woche 1+
Erste Workflows live
Ihre Mitarbeiter bauen echte Automationen in n8n, Zapier oder Make – die ersten laufen oft schon in der ersten Woche produktiv.
- 06Abschluss
Zertifizierung & Roadmap
Ihr Team ist IHK- und Franklin-zertifiziert und betreibt seine Workflows selbst – mit klarer Roadmap für die nächsten Automationen.
Häufige Fragen.
Die wichtigsten Antworten für Ihre Entscheidung – transparent und auf den Punkt.
Zapier ist am einfachsten für schnelle Standard-Automationen, Make bietet mehr visuelle Kontrolle bei komplexeren Abläufen, und n8n ist besonders flexibel und lässt sich self-hosted betreiben – ideal, wenn Daten das Haus nicht verlassen sollen. Ihre Mitarbeiter lernen, das passende Tool für die jeweilige Aufgabe zu wählen.
Praktisch jeder wiederkehrende, regelbasierte Ablauf: Lead-Erfassung und -Qualifizierung für die Akquise, Marketing-Kampagnen und Follow-ups, CRM-Pflege und Datenabgleich, Sales-Outreach und Terminbuchung, Ticket-Routing im Kundenservice sowie Rechnungs- und Belegverarbeitung im Backoffice. Im Erstgespräch identifizieren wir die Workflows mit dem größten Hebel in Ihrem Unternehmen.
Nein, Programmierkenntnisse sind nicht erforderlich. n8n, Zapier und Make sind No-Code- bzw. Low-Code-Tools, mit denen sich Workflows visuell zusammenbauen lassen. Technische Grundlagen wie APIs und Webhooks werden praxisnah und verständlich vermittelt – Ergebnisse statt Code.
Echte Workflows. Ihre Mitarbeiter setzen das Gelernte direkt an realen Abläufen Ihres Unternehmens um, sodass erste produktive Automatisierungen – etwa im Lead-Management oder CRM – oft schon während der Weiterbildung entstehen.
Durch das Qualifizierungschancengesetz (QCG) können bis zu 100% der Weiterbildungskosten staatlich gefördert werden. Zusätzlich erhalten Sie Lohnkostenzuschüsse von bis zu 75% der Gehaltskosten. Die genaue Förderhöhe richtet sich nach Ihrer Unternehmensgröße: Betriebe mit unter 50 Beschäftigten erhalten bis zu 100% der Weiterbildungskosten und bis zu 75% Lohnkostenzuschuss, bei 50–499 Beschäftigten bis zu 100% der Weiterbildungskosten und bis zu 55% Lohnkostenzuschuss und ab 500 Beschäftigten jeweils bis zu 30%. Wir unterstützen bei der kompletten Antragstellung bei der Agentur für Arbeit.
Die Weiterbildung umfasst ca. 20 Stunden pro Woche und ist für die Durchführung während der Arbeitszeit konzipiert. Davon entfallen ca. 4–6 Stunden auf Trainingseinheiten (On-Demand-Module, wöchentliche Live-Calls, persönliches Consulting). Die restliche Zeit nutzen Ihre Mitarbeiter für Praxisanwendung, Übungen und die direkte Umsetzung im eigenen Arbeitsalltag.
Ihre Mitarbeiter erhalten zwei Zertifikate: das IHK-Zertifikat „Manager für Prozessautomatisierung und KI-Anwendung“ sowie das Franklin & Partners-Zertifikat „Zertifizierte/r Spezialist/in für KI-gestützte Prozessautomatisierung & digitale Transformation“. Beide bestätigen die Qualifikation in KI-Strategie, Prozessautomatisierung und digitaler Transformation.
„Lass uns 15 Minuten sprechen. Kostenlos, unverbindlich – und Sie wissen danach, welche Workflows sich bei Ihnen zuerst lohnen.“
Tobias Riede
B2B Business Lead · Franklin & Partners
Oder schreiben Sie direkt an tobias.riede@franklin-partners.de · +49 89 41432836
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